Ondrej Holzman Ser un home de referencia nunha empresa como Apple implica grandes números na nómina. Cando Tim Cook asumiu o papel de CEO, recibiu unha bonificación dun millón de accións restrinxidas que se ían incorporar en dúas fases durante os anos seguintes. Non obstante, iso está a cambiar agora: Tim Cook xa non está seguro de que realmente conseguirá todas as accións. Tratarase de como irá a súa empresa.
Ata agora, a práctica era que os premios de capital pagábanse independentemente do rendemento da empresa. Entón, mentres Tim Cook traballase en Apple, recibiría a súa compensación en forma de accións.
Con todo, Apple agora cambiou a forma de compensación de accións, que dependerá dos resultados da compañía. Se Apple non fai ben, Tim Cook podería perder millóns de dólares en accións. Actualmente posúe preto de 413 millóns de dólares en accións.
No acordo orixinal, Cook ía recibir un millón de accións, que recibiu en 2011 cando asumiu a xefatura da empresa californiana, dúas veces. A metade en 2016 e a outra metade en 2021. En función do crecemento ou descenso da empresa, tamén se subiría o prezo das accións, que poderían variar co paso dos anos, pero era seguro que Cook recibiría todas as accións, sexan cales fosen as súas. valor. Agora pagaralle anualmente, en cantidades máis pequenas, pero para conseguir todas as accións, Apple debe permanecer no terzo superior do índice S&P 500, considerado a medida estándar do rendemento da bolsa estadounidense. Se Apple cae do primeiro terzo, a remuneración de Cook comezará a reducirse nun 50 por cento.
Todo se desprende dos documentos aprobados polo consello de administración de Apple e enviados á Comisión de Bolsa e Valores dos Estados Unidos. "En función dos cambios aceptados, Tim Cook perderá parte da súa remuneración para CEO desde 2011, que ata agora estaba baseada no tempo a non ser que a empresa alcance uns criterios establecidos", está no documento. Orixinalmente, Cook podía gañar cartos teoricamente con estes cambios, pero a petición propia, renunciou a que as súas recompensas aumentasen no caso de que a empresa producise un desenvolvemento positivo. Isto significa que só pode perder.
O novo principio de compensación de accións non só afectará ao CEO, senón tamén a outros altos funcionarios de Apple.
Ti mazás e peras. Unha vez que escribes accións por 1 millón, unha vez por millón de accións. Esa é unha diferenza infernal...
Só se 1 acción tivese un valor nominal de $ 1, encaixaría.
Se estou lendo correctamente, non di en ningún lado que debería conseguir un millón de dólares en accións, só un millón de accións.
Está ben, van ir a eneldo por un tempo e despois chamarán a SJ de novo ao rescate... agarda!
Pero non van ao inferno.
Non? Vaia por accións, non reflicten o valor real da empresa, pero indican o estado de ánimo que a rodea, e xa pasou de cero a negativo. O novo iOS7 é un paso atrás, ou imos matar algo que outros estiveron tentando impoñernos sen éxito durante 6 anos, para que eu poida continuar...
Por certo, o artigo anterior tamén reflicte as "leves" preocupacións dos accionistas e do consello sobre a situación actual...
Estou a buscar accións, pero sigo mantendo a declaración orixinal. Definitivamente non van ao inferno. As súas vendas están medrando a máximos históricos, a competencia aínda non pode ofrecer nada excepto un prezo máis baixo.