Focxonn empregou ilegalmente internos nas liñas de produción do iPhone X

Esta tarde, chegou á rede un informe de que os internos do instituto estaban empregados ilegalmente nas fábricas de Foxconn, concretamente nas liñas onde se estaba (e aínda está) a montar o novo iPhone X. A información procedía do xornal estadounidense Financial Times, que tamén conseguiu obter un comunicado oficial de Apple. Ela confirmou esta noticia e engadiu algunha información adicional. Non obstante, segundo os representantes de Apple, non foi un acto ilegal.

O informe orixinal di que estes internos superaron significativamente o horario de traballo que debían traballar orixinalmente na fábrica. Foron máis de tres mil estudantes que estiveron aquí para aprender como parte dun programa de experiencia de tres meses.

Seis estudantes dixeron ao Financial Times que traballaban habitualmente once horas ao día na cadea de montaxe do iPhone X nunha fábrica da cidade chinesa de Zhengzhou. Esta práctica é ilegal segundo a lei chinesa. Estes seis estaban entre os preto de tres mil estudantes que realizaron unhas prácticas especiais durante setembro. Aos estudantes, que tiñan entre 17 e 19 anos, dixéronlles que se trataba dun procedemento normalizado ao que debían pasar para graduarse. 

Un dos estudantes confiou que nunha liña ata 1 iPhone X nun día. Non se tolerou a ausencia durante este período de prácticas. Os estudantes foron supostamente obrigados a este traballo pola propia escola, e así comezaron as prácticas persoas que non querían traballar neste campo para nada, e este tipo de traballo quedaba completamente fóra do seu ámbito de estudo. Este achado foi posteriormente confirmado por Apple.

Durante a auditoría de control, comprobouse que estudantes/pasantes tamén estaban implicados na produción do iPhone X. Porén, hai que sinalar que foi unha elección voluntaria pola súa parte, ninguén se viu obrigado a traballar. Todo o mundo cobraba polo seu traballo. Non obstante, ninguén debería permitir que estes estudantes fagan horas extras. 

O límite horario legal para estudantes en China é de 40 horas á semana. Con quendas de 11 horas é moi sinxelo calcular canto máis tiñan que traballar os alumnos. Apple realiza auditorías tradicionais para comprobar se os seus provedores cumpren os dereitos e principios básicos segundo as leis locais. Segundo parece, estes controis non son moi eficaces. Este non é o primeiro caso deste tipo, e quizais ninguén se faga ilusión sobre como funciona en China.

Fonte: 9to5mac